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本帖最后由 建筑人物 于 2015-7-14 07:36 编辑
X总,我想和你谈一下工资的事情,在此之前我先给你分析一下。
要知道现在人们的生活水平越来越高,如果一份工作不能满足自己的生活所需,那么肯定会做不长久,也不会全身心投入工作。你说对么?
我又是住在公司附近,这边消费也很高。一方面为了全身心投入工作,二方面也为公司省去了很多交通费用。
再者说,我学这个专业五年,在公司实习了半年多,X总X工非常喜欢和重视我,我和XX和XX以及其他同事们相处也很融洽,我对这份工作非常热爱,以后工作也一定会认真的对待。
最后,我是X老师和X老师一起培养起来的,而且经常和X工X工加班很晚,从他们几个身上学到的优点和能力是别的同事不具备的,我的能力超过同龄人甚至比得上毕业一两年的。
因此,我想有个合理的工资。
在谈工资之前,我想先了解一下我们公司的工资计算规则,以及有没有五险一金。
去年实习的时候年薪保底是XW,今年毕业了不应该比实习的年薪保底低,我认为年薪保底应该在X到X万之间。
去年实习的时候每个月能拿到X千,今年毕业了应该比实习的时候月薪保底高,我认为月薪保底应该给我X千。
其实这个工资对于这个职位来说,要求并不是很高。而且同行中的这个职位的工资水平都是这个数字,所以我的要求并不是很高。
我还想了解一下我们公司的工资是多久调一次呢?调工资的标准是什么呢?
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