今年32家景观设计公司年终奖曝光，最高可达50W（附公司名称）
年终奖是衡量你个人价值的标尺， 希望看完后的你是开心的！ 设计院及设计公司 1、公司（单位）名称：中规院 （总院） 学历： 硕士 工作年限：1.5 薪资情况：2万/月 推荐就业部门： 城乡治理所（总规、专项规划，一些研究性任务） 公司（单位）就业及薪资情况简介：基本上都是多劳多得，产值透明，每个项目，项目组每人分多 ...
房产还值得买吗？
这算是一个现在手上有点钱，或者有很多钱的小伙伴关注的问题。
小小的建议是，如果您有很多钱，可以适当选择将自己手中资产的一部分进行结构性投资。如果手中钱不太多，那面建议三思而后行。
为什么这么说呐？
现在的房地产发展趋势偏向下行，疫情之后，各个行业都有不同程度的下行，房地产也不例外。但并不是每个行业 ...
建筑设计的1001种创意形式
作者：[法]弗朗索瓦·布兰茨阿克（Francois Blanciak） 著 周颖琪 译 出版社：上海科学技术出版社 出版时间：2016年11月 编辑推荐 ·建筑设计的“灵感之书” ·建筑师对于形状的记录和思考 ·立体构成的概念库 ·通过手绘的图式创造和预想一个更加多样化的未来 内容简介 《建筑设计的1001种形式》内容包括对形状的思考、立 ...
有奖征集 | 你的建筑工作、生活、学习怎样的？希望听到你的故事。
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建立大数据平台着力推进绿色装配式建筑的信息化建设
1月15日，以“发展装配式建筑、打造绿色智慧雄安”为主题的研讨会在雄安新区举行。下一步，雄安集团将建立基于绿色装配式建筑的工作配合机制，强化各企业和研究机构单位的沟通交流和协同合作；共同研究一套体制，形成从规划设计到建造集成，从城市风貌到功能匹配的多层次、城市级的综合建造体系，统筹整个城市的绿色装配式 ...
如何管理好一个一盘散沙的新团队？
面对这样一道大题：很多人都在谈人，但缺少事人是管不住的；很多人都只关心方法，但真正能让80%的人通过80%的努力达到80分的不是方法，而是方法论！ 如何盘活并管理好一个一盘散沙的新团队？或许“六步走”的方法论，才能帮助局中人找到捉刀的正确思路与姿势。
第一步：直面问题，分析成因
凡事皆有因果，而且还是前因后 ...
一名建筑专业职场新人的职场心态发展变化
我现在不仅迷茫，还冲劲不足，这让我很不爽。这是小艺目前的烦恼。 她，是小魔女属性。她问我：“我就是肯吃苦，这算不算特长？”其实，这不是特长，这是天赋。因为她隶属建筑师气质类型的完美主义者。 01 把自己当牛当马 建筑师性格类型的人，对自己和别人的要求很苛刻，严以律己；可以说是把自己当牛当马，不把自己累趴下 ...
一级注册建筑师如果自己不开事务所，考出来的证书有什么用呢？
现在都终身责任制了，还能有啥用，藏起来或者把章带回家给孩子玩，毕竟不是每家孩子都能有个章盖着玩。
2008年到2020年建筑设计师职业规划
中国正在为所有的优秀建筑设计师实现宏大理想提供千载难逢的机会! 因此建筑学专业的就业前景还是相当不错的。 （二）确定目标： 1、2008年—2015年 ： 完成主要内容： （1）学历、知识结构：获得大学本科文凭，英语过四六级，考研且获得硕士文凭。 （2）个人发展状况：与同学和老师相处融洽，有良好的人际关系。学会网球， ...
为何建筑行业这么需要GH人才？
相信当下的建筑师们应该对Grasshopper这个单词不那么陌生了吧？
这个自2008年开始被建筑师重视的Rhino插件，一不小心火到了第十个年头。近年来更是越来越多的设计单位，敞开了对Grasshopper人才招募的大门。为何一个工业设计领域的建模插件工具可以搞出这么大的动静？为何算法建模的人才开始受到更多的重视和重用？这个问 ...
我在建筑行业已经12年，现为高级建筑师
大学阶段学习规划建筑，我在建筑行业已经12年，现为高级建筑师，就职于某设计顾问有限公司上海分公司。在他看来，建筑师是少数可以工作一生的职 业，也是少数越老越吃香的职业。但现在的情况是，年轻建筑师很容易陷入职业枯竭感，往往等不到自己“风光”的那一天就已经转行了。 建筑师职业枯竭感突出 房地产业的超常速发展 ...
成都市中国国家一级博物馆最受欢迎投票
国家一级博物馆，由中国国家文物局颁布，是全国博物馆评估委员会在综合管理与基础设施、藏品管理与科学研究、陈列展览与社会服务等各方面进行综合评议，并以打分方式产生的博物馆最高等级划分。
如果再给我一次机会，我不会嫁给建筑师
刚跟老公吵完，原因是连续两三周加班到这个点让休息还不肯去睡，因为项目还没有忙完，还让我继续支持他理解他，他丫的竟然还觉得这样加班不错，自己又成长，呵呵，我要是老板我特么现在就给你摇旗呐喊这个行业加班是常态，常态到每天到这个点他们都觉得很正常，这种强度在以加班为常的我所在的互联网行业都觉得瞠目结舌，我 ...
团队管理核心十点（收藏备用）
1、明确的架构
接手任何一个部门的最重要的事情，是明确或者重新调整组织架构。架构的关键是：谁在什么位置，负责什么内容，一定要明确。
所谓“明确”的意思是：
不允许两个人交叉负责！
也不允许集体领导！
不允许有模糊的领域！
出了问题，大家都清楚谁应该出来承担责任。取得了成绩，谁的功劳也很清楚。
2、明 ...
从业10余年，依然会不时拿出来翻阅的两本书籍
在这里，我推荐两本书。这是作为从业10余年的我，依然会不时拿出来翻阅的资料。虽然其篇幅都非常简洁，但每每读起来都发人深省，让我不断提醒自己是否已偏离了设计的本质。 第一本书：《外部空间设计》，（日）卢原义信著，尹培桐译。 这是无论如何都必须仔细阅读的一本设计基础书，在我学生时代人手一本，可能今天已经很难 ...
设计院数字化转型浅谈
信息技术的发展已经经历了三个阶段，分别为蒸汽时代、电气时代和信息时代。随着互联网的兴起，特别是云计算、大数据、人工智能、物联网等技术的发展，人类开始迈入数字化时代，数字经济与传统产业的加速融合，成为引领中国经济发展的强劲动能。勘察设计企业作为国家最大的传统行业——工程建设产业链的上游企业，数字化转型 ...
如何思考，是决定一个人是否真正进入了建筑学门槛的标志。
一种比较流行的对于某个建筑的描述，是借助形态上的“比喻”。比如人们所熟知的“鸟巢”，“大裤衩”，”小蛮腰“这些称谓。 请注意，如果想学习一种建筑师的思考方式，请务必“暂时”抛弃这种做法。因为这种称谓，会遮蔽你对于建筑学专业问题的解读。它会让你误认为，建筑设计就是首先在形态上做出一件让人印象深刻的东西 ...
职场中的31条常见潜规则
在职场中难免会有很多复杂的关系和问题，想成为一个成熟又有相当阅历的职场人，必须要懂得一些职场的规则，下面给大家分享一些职场干货，希望你也能从中吸取到宝贵的经验。
1、领导喜欢把杂乱麻烦的事交给工作勤恳、靠谱的人，因为放心;而升职加薪，大概率会优先考虑那些关系好、还会说好话的人。
2、枪打出头鸟。职场里 ...
有五个方面，是建筑设计入门最基础，最核心的环节。
1思考：建立建筑设计逻辑思维方式，学会从建筑师的角度去思考建筑、空间与人的关系； 2）表达：掌握将思维具象化，向他人表达自己想法的基本技能，包括：制图，模型，口头陈述等； 3）数理：熟记若干基本的数据，融汇贯通，以应用于实际操作，例如：人体尺度，常用结构数据等； 4）调研：通过对实例的调研，学习前人的设计 ...
建筑师职业规划路线图
建筑师职业规划路线图.pptx
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2026-1-25 11:11 上传
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